• Menjelaskan 5 prinsip dasar Safety Leadership dan perannya dalam budaya K3 perusahaan.
• Mengidentifikasi minimal 3 faktor risiko tinggi yang dipengaruhi oleh perilaku dan kepemimpinan.
• Melakukan komunikasi keselamatan yang efektif, termasuk briefing, coaching, dan safety talk.
• Menganalisis insiden nyata dan menghubungkannya dengan kegagalan kepemimpinan menggunakan metode penyebab akar masalah (root cause analysis).
• Menyusun rencana aksi safety leadership personal dengan indikator performa yang terukur (KPI/SMART Goals).

• Memahami hubungan kepemimpinan → budaya keselamatan → kinerja operasional.

• Menunjukkan kemampuan komunikasi keselamatan secara role play.

• Membuat 1 dokumen action plan yang realistis untuk departemen/unit kerja.

• Mengidentifikasi area perbaikan kepemimpinan keselamatan dalam organisasi.

Program ini ditujukan untuk:

• Top Management & Middle Management

• Department Head / Superintendent

• Supervisor & Foreman

• Safety Officer / HSE Staff

• HR & Training Division

• Team Leader / Operational Leader

• Calon pemimpin (talent pool)

Industri yang relevan: pertambangan, maritim, manufaktur, konstruksi, migas, logistik, dan fasilitas publik.

Hari 1 – Leadership Foundation & Safety Awareness

Modul 1 – Fundamental Safety Leadership

• Konsep dan prinsip dasar Safety Leadership

• Perbedaan Safety Management vs Safety Leadership

• Gambaran budaya keselamatan (safety culture maturity model)

• Emotional Intelligence dalam keselamatan

Modul 2 – Safety Culture & Behaviour

• Human factors & perilaku tidak aman

• Behaviour Based Safety (BBS) untuk pemimpin

• Pengaruh kepemimpinan terhadap trust & engagement

• Studi kasus kecelakaan akibat budaya buruk

Modul 3 – Risk-Based Leadership

• Hazard identification & risk thinking

• Decision making dalam kondisi darurat

• Tools: Risk matrix & bowtie intro

• Diskusi kasus operasi berisiko tinggi

Hari 2 – Communication, Coaching & Implementation

Modul 4 – Safety Communication Excellence

• Metode komunikasi yang mempengaruhi perilaku

• Safety briefing, toolbox meeting, safety talk

• Teknik coaching feedback & active listening

• Latihan role play komunikasi efektif

Modul 5 – Incident Handling & Just Culture

• Peran pemimpin dalam investigasi kecelakaan

• Root Cause Analysis dasar

• Just culture vs blame culture

• Study real accident (video analysis optional)

Modul 6 – Leadership Action Plan Workshop

• Self-assessment leadership gap

• Penyusunan rencana penguatan budaya keselamatan

• Presentasi peserta

• Komitmen implementasi